| A contra proposta - Exemplo de carta de demissão | ||||
|
||||
Carta de demissãoEstas páginas focam alguns aspetos a ter em atenção quando nos demitimos e como devemos escrever uma carta de demissão. Demitir-se do empregoPensar bem antes de tomar a decisão definitiva de sair. Perguntar a nós mesmos quais os motivos para o fazer. Existirá alguma oportunidade interna que entusiasme? Haverá alguma coisa que te possa induzir a repensar a permanência, como um aumento, a estabilidade de pagamento, possibilidade de horas extras, um parecer favorável para novo cargo, pagamento adicional ou férias extra por mérito ou serviços com bons resultados, etc?
Informar o responsável Antes de tomar qualquer decisão convém dar uma vista de olhos ao contrato de trabalho e CLT - Consolidação das leis de trabalho. Quer sejas servidor público - funcionário publico - ou empregada doméstica, convém estar a par de possíveis atualizações de leis por parte do governo. Por vezes ir de férias ou tirar uma licença, pode servir para ganhar novos conhecimentos e assentar melhor as ideias. Uma vez tomada a decisão de ir embora mesmo, convém informar a chefia direta. Preparar o que se vai dizer. Ele vai perguntar pela razão da
demissão e provavelmente pelo novo emprego. Preparação para as reacções A carta de demissão O pedido de demissão só tem valor jurídico quando feito por escrito. Deve conter os seguintes elementos:
Se apesar
de tudo houver um sentimento incómodo em sair e se considerar isto
demasiado curto e impessoal, podemos por exemplo, mencionar que foi um
prazer ter trabalhado com a empresa ou que se fará tudo para que a
transição corra o melhor possível. Continuação: A contra proposta. Um pouco de humor: O Melhor emprego para mulheres.
|
||||